临沂时代光华招聘

发布时间:2020-03-26    浏览次数:270

时代光华创建于 2000 年 3 月,经过近 20年的发展,时代光华已迅速成长为一个极具影响力的全国知名企业,被评为全国十大培训标杆品牌。到目前为止,全国有 3000 多万人,45 万余家企业学习过时代光华提供的学习资源、很多企业和个人通过学习发生改变,从理念改变到行为改变,再到能力与绩效提升,最终推动企业和个人走向卓越、迈向成功。

目前,时代光华的六家专业公司在全国还拥有 15 家子公司,11家分公司,时代光华目前已经成为国内管理培训产业的领军企业。

运 营 业 务 涵 盖 网 络 培 训E-learning学习平台、咨询式落地式内训、课件开发与定制、组织学习咨询服务、精品公开课、网络直播、移动学习、图书光盘、管理咨询等领域,并快速由学习资源供应商转型为解决方案供应商。

我们的培训咨询顾问与众多全球 500 强企业紧密合作,开发符合业务变化要求的培训解决方案,协助客户澄清并实现他们计划中的变革结果。客户的培训需求在发展,我们提供的服务也在发展。无论是通过先进技术或创新课程,我们的培训始终注重实效,参与性强。

时代光华教育集团临沂分公司成立于 2012 年,依托上海总部的强大品牌,及青岛分公司的大力支持竭诚为新老客户提供最优质的服务,培训过的客户满意度均在90% 以上。目前在临沂地区接受过时代光华培训服务的人数已高达上万,综合市场占有率及市场竞争力一直排在同行业前列,行业领导品牌的地位已经稳固确立。现已与新光集团、史丹利集团、翔龙集团、金锣集团、临工集团、金正大集团、金沂蒙、鲁南制药、罗欣药业、华盛中天、金汇集团、天元集团、久泰能源、卫康集团、易通集团、临沂供电公司、恒源热电、山田研磨、桃源集团、鲁光化工、三丰化工、费县中粮、荣盛房地产、二十三中学、锦岚幸福树辅导学校、临沂市政工程公司、沂州水泥、东方集团、阜丰集团、翔宇集团、方太厨具、畅响家电、金宝山机械等市标杆企业成功合作。(排名不分先后)

招聘岗位如下:

一、销售经理  薪资(3000-8000)

工作职责

1.客户资源整合、销售目标达成

2.根据市场发展和公司的战略规划,协助运营总监制定区销售计划,拟定实施大客户月/周/日量化销售目标,确保达成业绩指标。

3.根据公司要求收集大客户信息,对客户信息进行分析并且归类;

4.开发意向客户,通过电话开发,陌生拜访,客户转介绍等渠道;

5.客户销售过程跟踪

6.建立信息收集和反馈渠道,及时收集整理客户信息,掌握企业发展动态并做好记录;

7.建立大客户信息档案和管理工作,并进行科学的客户关系管理、及时高效的为大客户提供高品质的服务以保证客户满意度;

8.做好大客户的关系维护工作,挖掘大客户的需求,与客户建立长久客情关系,确保客户服务的延续性;

任职条件及福利

1.大专及以上学历,22-35周岁性别不限,有相关工作经验者优先;

2.月休四天,享受国家规定的年假,法定节假日等福利;

3.晋升空间大,专业能力越强,薪资越高;

4.性格外向开朗,能吃苦,有韧性,拥有良好的沟通、表达、协调能力;

 

二、运营专员 薪资(3000-5000)

工作职责

1.公司运营

1负责公司产品上传所需图片设计和排版,例如:问候图片、海报、宣传单页、易拉宝、H5等。

2负责公司宣传片以及各类对外宣传视频的剪辑工作,影音视频资料的整理,视频压缩、音频剪辑等工作。

3负责产品文案创意及写作文案,拥有良好的理解力,能理解广告或者宣传的目的,进行相应的文案写作。

4整合资源,促进公司产品(内训、公开课、拓展训练、E-LEARNING)和相关渠道及媒体的联合推广,以提高公司的知名度;

2.新媒体运营

1负责公司微信公众号、官方网站、微博、抖音等网络平台的推广、运营和维护

2开发新渠道进行公司以及产品(包括内训、公开课、拓展训练、E-LEARNING)的运营

3了解头条、知乎,为产品编写推广信息,编辑线上渠道软文

3.E-learning平台运营

1负责平台功能的更新推广

2负责平台课程以及公开课的更新整理并推广

3对竞品相关功能进行分析,分析产品间的差异,并持续关注静动态

4为营销序列及用户提供产品使用指导及沟通协助,解决用户在产品使用过程中遇到的问题

职位要求

专科及以上学历,计算机相关专业、广告学、策划学、市场营销、媒体传播学优先;

2. 在社群运营,线上、线下活动策划有相关经验者优先考虑;

3. 文字表达能力、逻辑能力强;具有较强的新闻、热点敏感性;

4. 性格外向、富有感染力,工作认真仔细,自己主动,善于沟通,执行力强。

福利待遇

1.上班时间:8:30-17:30,每天八小时,周日休息;

2.享受国家规定的年假,法定节假日等福利;

3.入职六个月即缴纳五险

4.薪资3000-8000,专业能力越强,薪资越高!

 

三、行政专员 薪资(3000-4000)

1.人事工作

1根据公司人力资源需求计划,制定招聘计划,组织面试、复试,完成人员配备

2负责公司员工绩效考核、考勤管理

3负责员工入职、离职手续的办理

4定期收集公司内外人力资源咨询,建立公司人才库,保证人才储备

5根据公司发展要求,根据各类岗位员工设计培训方案并具体实施

2.行政工作

1负责公司各项规章制度的推行,并监督员工执行情况

.2做好公司重要会议的记录及会议纪要的整理

3负责安排公司日常后勤工作,包括公司办公用品、劳保用品的采购以及管理工作,避免公司资产流失和浪费

4协助其他部门进行资料打印等工作

5负责对公司突发事件的处理工作,协助公司处理各项突发事件

3.会务工作

1协助讲师完成教学和课程开发工作

2准备培训物资、课程资料以及培训所需教具等工作

3协助客户组织培训课程,完成培训会场布置、培训现场协调等工作

4培训结束后的效果评估和总结

福利待遇

1.无责任底薪+补贴;

2.上班时间:8:30-17:30,每天八小时,周日休息;

3.每年享受国家规定的年假,法定节假日等福利;

4.入职6个月即缴纳五险;

5.薪资3000-4000,专业能力越强,薪资越高!


公司地址:临沂市兰山区临沂商城国际会展中心人力资源服务产业园

联系电话:电话:0539-8136969